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中秋送福利 溫暖在紅?！獞c陽紅海開展中秋節送福利活動
中秋節是我國的傳統節日，吃月餅、賞明月，舉家團圓，共話親情。但奮戰在生產一線廣大紅海員工，對于過節團圓，似乎成為一種奢侈。為了讓一線的員工能夠過一個溫馨暖心的中秋佳節，慶陽紅海提前聯系供應商，進行中秋福利采購，并于節前將紅海的祝福送達戰斗在慶陽市七縣一區的各個郵件處理中心員工手中。
9月8日晚上8時，慶陽紅海將遠離市區的7個縣10多個網點的所有禮品連夜分別裝上第二天早上開往各個縣的郵車上，將滿滿的祝福帶給紅海的員工們。
9月9日上午8時整，慶陽紅海慕向榮總經理帶領靈活用工項目部郵政項目組趕到位于市區西郊的慶陽郵政郵件處理中心，為堅守在一線的市郵件處理中心的紅海員工親自送上滿滿的節日祝福并表達了紅海公司的關懷和慰問，現場要求項目部管理人員在密切關注安全生產，同時要注重員工的防疫工作。勞務員工、班長包有勤表示：非常感謝紅海公司對大家的關心慰問，我們一定會以最佳的狀態投入到工作中去，嚴格按照生產標準流程，做好安全生產，確保每天高效完成郵件處理任務。
慶陽紅海用絲絲溫情送給勞務員工的點滴愛心，鼓舞了勞務員工堅守崗位的信心，增強了與客戶的粘性，用實際行動詮釋了紅海人力“以人為本”的經營管理理念。近年來，慶陽紅海注重客戶經營，尤其加強對紅海的勞務員工隊伍的人心經營，以真心對待員工的工作生活，不斷維護員工的基本權益，從客戶單位爭取五險一金的權益保障，完善員工福利的兌現，建立了多個員工工作群，通過微信工作群快捷方便的進行溝通互動，了解并解決員工的各類問題，也通過經營員工贏得了員工對紅海企業的認同和歸屬感。
慶陽紅海利用“夏日送清涼，冬日送溫暖，節日送福利，困難送關愛”等豐富多彩的福利活動，贏得了良好的口碑，同時也塑造了紅海的品牌形象。(甘肅紅海慶陽分公司 供稿)
